【就业进行时】2025年3月24-25日就业信息汇总

一、江苏省宿迁学院2025年高层次人才招聘公告

宿迁学院是江苏省属公办本科高校，是教育厅主管的全额拨款事业单位。学校地处长三角地区经济发展速度最快的城市——宿迁市，东邻大运河，西傍古黄河，交通便利，风光秀美。学校现有11个二级学院，53个本科专业，涵盖工学、文学、理学、艺术学、教育学、管理学、经济学、法学、农学等九大学科门类，全日制在校本科生1.7万余人，专任教师1000余人，学校与京东集团、洋河股份共建“京东学院”“洋河学院”，与华为公司共建“华为&宿迁学院现代产业学院”，与北斗星通、秀强玻璃、斯迪克新材料等近100家企业建立了紧密的产学研合作关系。

学校大力实施“人才强校”战略，诚邀海内外英才加盟我校，共襄学校事业发展!

一、招聘对象及条件

(一)高层次人才

第一层次：领军人才

A类

一般指具有正高级职称，身体健康，能很好地履行约定的工作职责。在国内外享有崇高的学术声誉和具备学术领导能力，研究领域处于世界学术前沿，具有世界一流学术水平的专家学者和国际学术影响力的战略人才，如国家级杰出人才，或与上述人才水平相当的人才。

B类

一般指具有正高级职称，身体健康，能很好地履行约定的工作职责。学术造诣高深，在本学科领域取得国内外公认的突出学术成就，国际上具有较大的学术影响力，如国家级优秀人才，或与上述人才水平相当的人才。

C类

一般指具有正高级职称，身体健康，能很好地履行约定的工作职责。在本学科领域取得较好学术成果，具有较好创新发展潜力，有一定的社会影响力，如省部级杰出人才，或与上述人才水平相当的人才。

第二层次：青年英才

取得一定的学术成果，具有博士研究生学历学位，身体健康，能从事教学、科研一线工作，且具备较好的发展潜力，年龄一般不超过35周岁(紧缺专业或条件特别优秀，年龄可适当放宽)，特别优秀的青年英才评价标准实行一人一策。

A类

博士毕业于海内外著名大学(《泰晤士报》、QS、U.S.News、软科全球排名TOP100)，或中科院、社科院，成果达到青年英才B类要求。

B类

博士毕业于海内外著名大学或教育部公布的“一流大学”建设高校或“一流学科”建设高校或省内高峰计划高校或同层次高校优势学科，成果达到相应类别要求。

C类

博士毕业，能够胜任高校教师工作，具有一定的科研能力，成果达到相应类别要求。

第三层次：应用人才

融入地方产业、企业的应用人才，具有博士研究生学历学位或正高级职称，能够胜任高校教师工作，在服务地方、培养学生应用能力等方面取得突出业绩，成果达到应用人才要求。年龄一般不超过40周岁，具有正高级专业技术职务者年龄不超过50周岁(条件特别优秀，年龄、职称可适当放宽)。

(二)创新团队

1.创新团队指符合我校学科建设布局规划需要，具备提升学校核心竞争力的团队，成员一般为3人以上。

2.创新团队带头人应达到学校领军人才C类及以上要求，取得国内外同行公认的成果，身体健康，年龄一般不超过50周岁(特别优秀可适当放宽)。

3.创新团队成员结构合理，分工明确，核心成员应具有博士学位或副高以上专业技术职务，团队成员学科方向一致或相近，具有稳定的研究方向和较高的学术水平，近五年所取得的标志性成果得到业内公认。

二、人才引进待遇

全职引进人才，入省事业编制，给予以下待遇

省市其他待遇：

1.优先推荐申报江苏省“双创计划”“青蓝工程”等省级人才项目，如入选，省财政给予相应的经费资助。

2.宿迁市为全职引进的副高级以上人才提供购房券，正高职称30万，副高职称15万。

3.宿迁市为全职引进40周岁以下博士提供30万购房券，其中世界前100强高校毕业的35周岁以下博士给予10年内8万元/年科研补贴。

4.优先推荐申报“宿迁英才”雄英计划、群英计划等人才项目，如入选，聘期内市级财政给予每人30万-100万元资助。

三、人才需求信息

四、联系方式

1.应聘人员通过“宿迁学院人才招聘网”注册报名，报名网址：http://zp.squ.edu.cn。

联系电话：0527-84202303

联系人：吴老师、赵老师或与人才需求信息表中相关学院工作人员联系。

2.应聘者需提供下列材料：

个人应聘简历、身份证、各级学历学位证书、职称证书、科研业绩等材料，投递时请备注在高层次人才网看到的招聘信息。

缘聚宿院 圆梦夙愿

回复“高层次人才”获取详细人才需求信息表

简历抄送至：gccrcw@163.com，邮件标题：高层次人才网+姓名+专业+学历+职称+应聘岗位+毕业院校）相关人才可联系赵老师VX：13717897409，高端人才就业平台，近千家合作伙伴，为近万余高端人才提供就业服务。更多招聘信息请关注“高层次人才网job”公众号！

二、成都大学诚聘海内外优秀人才公告

一、招聘人才类别、条件

基本条件：遵守国家宪法和法律，热爱科学研究及教育工作，具有良好的思想品德和职业道德，身体健康。

(一)领军人才

1.能承担国家重大、重点科技任务，产出重要学术成果;

2.能引领本学科有突破性发展;

3.有业内公认的学术地位和学术声誉。

(二)青年杰出人才

1.具有广阔的学术视野和创新思维;

2.在所从事领域已取得突出的学术业绩;

3.具备成为学科领军人才潜质的杰出青年学者。

(三)学科专业带头人

1.正高职称、博士生导师，并完整指导博士≥3人;

2.有较高的学术造诣，近5年，主持国家级科研项目不少于1项，发表高水平研究论文不少于5篇;

3.满足下列要求其中一项：(1)在国际或国家级相关领域重要学术组织担任理事以上兼职;(2)具有省部级及以上人才计划称号;(3)为省部级二等奖及以上科研奖励获得者(国家奖排名前三、省部级奖排名第一)。

(四)特聘研究员

1.取得海内外知名大学博士学位或博士后经历;

2.学术水平突出、在其研究领域崭露头角、近三年以第一作者发表高水平研究论文;

3.年龄不超过40周岁。

(五)特聘副研究员

1.取得海内外知名大学博士学位;

2.学术潜力较突出、近三年以第一作者发表高水平研究论文;

3.年龄不超过35周岁。

(六)优秀青年博士

1.取得海内外知名大学博士学位;

2.展现出较强的教学科研能力;

3.年龄一般不超过35周岁，特别优秀者可适当放宽。

(七)优秀海外博士后

1.在海外知名高校、科研机构、企业从事博士后研究不少于2年;在国内外知名期刊发表过高水平论文或取得其他高质量的科研成果;

2.目前尚未回国(来华)或2023年1月1日后回国(来华);引进后须辞去海外工作或海外无工作，全职回国(来华)从事博士后研究。

符合以上条件可放宽年龄至40周岁。可申请特聘研究员、特聘副研究员、优秀青年博士三种人才类别并享受该类别薪资待遇，如入选“2024年海外博士后专项”等人才项目，还可享受累加支持。

子女入学：符合属地义务教育招生条件和要求的情况下，可安排学龄前及小学教育阶段子女就读成都大学附属幼儿园和附属小学。

二、引进待遇

三、招聘学院、学科及需求

注:凡列于国家教育部研究生学科专业目录中相关或相近学科专业均可报名，学校择优进行招聘。

四、招聘方式

本次招聘一般按照校聘方式进行，校聘人员实行合同制聘用。各岗位具体采用何种招聘方式由学校根据教学科研工作需要确定。

五、应聘办法及联系方式

联系方式：应聘者将个人详细简历、证明材料、学术代表作全文等通过邮件方式发送至拟应聘学院联系邮箱并抄送学校招聘邮箱。邮件中应注明应聘人才类型+高层次人才网。

联系人：余老师+86-028-84616355

Email：cdrsc_szk@cdu.edu.cn

通讯地址：成都市成洛大道2025号成都大学党委教师工作部、人事处(行政保障中心A324、A326)

学校主页：https://www.cdu.edu.cn/

温馨提示：该招聘启事常年有效。

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三、浦发银行成都分行2025年度春季校园招聘

浦发银行成都分行2025年度春季校园招聘已正式启动。

梦想赛道 等你来跑。

一、公司简介

上海浦东发展银行股份有限公司（以下简称:浦发银行）是1992年8月28日经中国人民银行批准筹建、1993年1月9日开业、1999年在上海证券交易所挂牌上市（股票交易代码：600000）的全国性股份制商业银行，总行设在上海。目前，注册资本金293.52亿元。凭借良好的业绩、诚信的声誉，浦发银行成为中国证券市场中备受关注和尊敬的上市公司。

浦发银行成都分行成立于2002年3月，共设23家分支机构，拥有近800名员工。成都分行始终牢记金融国企使命担当，紧紧围绕国家重大战略和省委、省政府工作部署，融入和服务四川发展大局，以金融力量赋能成渝地区双城经济圈建设。成都分行持续践行“金融为人民美好生活创造价值”的初心使命，积极发扬“同心跨越”的浦发精神，高质量发展和稳健经营能力不断提升。2024年，成都分行营业部荣获“全国工人先锋号”荣誉称号;2023年，分行荣获国家工业和信息化部、财政部“创客中国系列大赛“优秀对接服务单位”等荣誉称号。

二、简历投递

1.时间：即日起至2025年4月3日。

2.渠道：

（1）登录我行官方网站http://spdb.zhaopin.com/或官方微信公众号，进行投递。

（2）投递二维码：

三、应聘基本条件

1、境内院校学生： 2024年1月1日-2025年7月31日期间毕业，并取得毕业证、学位证。

2、境外院校学生：2024年1月1日-2025年7月31日期间毕业，学位获得时间以国家教育部认证时间为准哦!

3、一名学生最多报两家机构，每家机构最多报两个岗位，须明确志愿顺序。

四、招聘流程：

简历投递：即日起至2025年4月3日

统一笔试： 2025年4月中旬

面试：2025年4月下旬

录用：2025年5月起分批次

具体时间及安排以我行实际通知为准，通知的形式包括短信、电子邮件或电话等;确定录用后，将以书面形式发放录用通知。

五、招聘岗位及人数

招聘岗位：

1、管理培训生

2、业务储备生：公司业务方向、零售业务方向、财富管理方向、综合运营方向

工作地点：

成都(含部分郊县)、乐山、内江、绵阳、德阳、雅安、凉山

四、保山市天立学校2025年教师招聘公告

保山市天立学校是保山市政府重点招商引资项目，由“中国品牌实力教育集团”——神州天立教育集团精心打造，是一所集小、初、高一体的高标准、现代化寄宿制学校。学校坐落于保山市工贸园区，占地190亩，总投资约3.3亿元，建筑面积6.5万平方米，办学规模4000余人。

学校以“缔造天立卓越教育，成就师生幸福人生”为愿景，秉持“发现天赋，因材施教，成就每一个孩子”、“没有差生只有差异”的教育理念，践行天立教育独有的“立身、立德、立学、立行、立异、立心、达人”的“六立一达”核心素养课程体系，努力实现“个性化学习、一体化升学、多元化成才”的办学追求，支持赋能每一个孩子成为最好的自己。

一、招聘岗位

初中：语文、数学、英语、政治、历史、地理、化学、物理、生物
高中：语文、数学、英语、政治、历史、地理、化学、物理、生物

二、应聘条件

（一）优秀大学生

1.具备相关教师资格证，普通话证二级甲等（非言语类学科二级乙等）

2.全国师范类院校一本相关专业优秀毕业生。

3.全日制“985”“211”综合大学本科、硕士、博士毕业生优先。

（二）优秀在职教师

1.具备相关教师资格证，普通话证二级甲等（非言语类学科二级乙等）。

2.身心健康，不良记录，热爱教育事业，综合素质好，专业素养深厚，有创新精神。

3.骨干教师、备课组长、教研组长、学科带头人优先。

4.有知名公办、民办学校或者省级示范校骨干教师工作经历者优先。

5.优秀教师、优秀班主任、优质课竞赛获奖者优先。

6.骨干教师40岁以下，名优教师、清北名师、学科竞赛教练45岁以下，特别优秀者年龄可酌情放宽。

三、福利待遇

（一）一流事业发展平台

1.管理晋升渠道：教师—中干—学段校长—学区校长—集团高管

2.专业成长渠道：初级—中级—高级—特级—首席教师

（二）优秀大学毕业生

1.应届优秀大学毕业生年收入7万+。

2.教育部直属师范大学或“双一流”大学优秀毕业生年收入8万+。

3.清华、北大毕业生年收入25万+。

4.实行结构化工资，多劳多得、优质优酬。

（三）在职教师

1.小学名优教师年收入10-15万，特别优秀者面议。

2.初中名优教师年收入10-20万，特别优秀者面议。

3.高中名优教师年收入10-25万，特别优秀者面议。

4.五大学科（数学、物理、化学、生物、信息）优秀竞赛教练年收入30-50万，特别优秀者面议。

5.实行结构化工资，多劳多得、优质优酬。

（四）优厚的福利保障

1.依法购买“五险一金”。

2.购买60万的重疾医疗保险和意外伤害保险。

3.教师子女入读本校减免学费。

4.提供工作餐及教师宿舍。

5.工装补贴、电脑补贴。

6.节假日慰问、定期体检、业务培训、考察学习等。

7.中高考质量奖、办学结余奖、创收奖、创新贡献奖。

四、应聘方式

1.加入天立学校教师招聘QQ群（325862283、1041631074、1038448815）下载报名表。

2.将个人简历、报名表、学历证书、身份证、教师资格证、普通话等级证书、个人获奖证书、荣誉证书等材料的扫描件发送至招聘邮箱：bstlxx1106@126.com，邮件统一格式，例如：杨某某+北师大+高中数学+本科。

3.学校将根据报名材料，进行资格审查，符合条件者电话通知考核。

联系人：王老师

电话：0875-3067080

   18887510060

校址：云南省保山市隆阳区工贸园区永盛路1号

五、广州软件学院2025年专任教师招聘公告

广州软件学院(原广州大学华软软件学院)创办于2002年，是经教育部批准设立的全日制普通本科高校。现有广州和江门两个校区，占地1000多亩。广州校区坐落在有“广州后花园”之称的广州从化，江门校区地处中国最活跃经济圈之一的粤港澳大湾区腹地“中国侨都”。学校董事长是美国著名侨领、华人知名实业家、中华海外联谊会副会长、中国侨联顾问、中国和平统一促进会常务理事、美国美东华人社团联合总会主席梁冠军先生。

学校设有软件与人工智能学院、网络空间安全学院、电子信息与控制工程学院、数字传媒学院、创意设计学院、数字经济与管理学院、外国语学院、马克思主义学院、基础与通识教育学院等9个学院，开设广东省一流专业软件工程、物联网工程、物流管理在内的32个本科专业，涵盖工学、艺术学、管理学、经济学、文学等5大学科门类，面向全国招生，现有本科在校生16000余人，是一所以工学(信息技术类)专业为主体，文经管艺多学科协调发展的的全日制应用型本科高校。是国家级创新创业教育实践基地、国家科学技术部备案“众创空间”、国家自然科学基金依托单位、广东省博士工作站新设站单位。

学校地理环境优越，交通便利，广州校区广州地铁14号线太平站就在校门口;江门校区毗邻深湛铁路新会双水镇站、中开高速天湖出口。生活设施配套完善，自然生态环境优美，是教书育人的理想境地。

因学校高质量发展的需要，现面向社会公开招聘一批专任教师，有关事项公告如下：

一、招聘岗位要求及联络方式

二、招聘条件

遵纪守法、热爱教育事业，具备良好的职业道德和学术素养;专业背景与应聘专业相符，理论基础扎实，有一定的科研创新能力;身体健康，能够完成所应聘岗位的工作任务，符合下列条件之一者：

1.副高以上职称。

2.具有博士学位。

3.具有硕士学位和5年以上企业一线工作经历。

4.具有硕士学位和讲师职称，双师型优先。

5.优秀的全日制硕士。

三、工作地点

广州从化，江门新会   

四、薪资福利

(一)税前参考年收入

(二)相关福利及支持政策

1.签订聘用合同。购买五险一金，参保相关保险。

2.提供午餐补贴、交通补贴、通讯津贴和高温津贴，发放工会福利和生活补贴等;享有带薪寒暑假及国家规定的法定假期;国家法定节假日发放丰厚的节日慰问金。

3.提供教师公寓或发放交通补贴，公寓配有空调、电热水器、家具、厨房等。提供往返广州从化和江门新会校区的上下班交通车。

4.学校设有教工之家，免费提供休闲娱乐、运动健身场所。定期开展丰富多彩的工会活动，每年免费健康体检。

5.学校设有省级教师教学发展中心，为教师开展学术研讨及学术交流提供平台;提供校内外专项培训，境内外交流考察和各类学术研讨会议等培训进修机会。学校鼓励青年教师在职攻读博士学位并提供支持。

6.学校具有职称评审自主权，符合条件者可参加学校每年定期开展的职称评审，晋升空间广阔。

7.试用期满转正、符合入户条件的教职工，户口可迁入广州市或江门市，人事关系和档案可挂靠广州市或江门市。

五、应聘流程及方式

(一)应聘流程：投递简历——资格初审——面试、试讲——审批及录用;

(二)应聘资料：个人简历、学历学位证书;其他证明材料，如职称证、职业资格证、职业技能证和专利证书等;代表性教科研成果。

(三)应聘资料投递要求(邮件附件不超过20MB或采用超级附件方式发送)：应聘者根据自身专业把相关应聘资料发至各学院联络人邮箱，同时发至人事处招聘邮箱recruit@mail.seig.edu.cn，抄送至：gxszwhr@163.com，更多校园招聘信息请添加客服老师微信号码：13718622913，如所学专业及方向适合多个学院专业要求，可至多同时向2个相关学院投递简历。邮件命名：姓名+年龄+专业+学位+职称+应聘学院+高校师资网，如“某某-40岁-软件工程-硕士研究生-教授-软件与人工智能学院-高校师资网”，合则约见。

六、联络方式

(一)人事处邮箱： recruit@mail.seig.edu.cn

(二)人事处咨询电话：

020-8781 8815(办公室)

138-2213-0750(李老师)

138-2614-3009(车老师)

(三)联络地址：

广州校区：广州市从化区广从南路548号(广州地铁14号线太平站B出口)

江门校区：江门市新会区双水镇江门职教城(江湛铁路双水站)

六、北京双高乐相人才开发有限公司2025年校园招聘简章

北京双高乐相人才开发有限公司（以下简称“双高乐相”）是国内投资规模较大的国有人力资源服务机构，为客户提供全方位人才测评与人才发展服务，助力客户构建核心能力，提升组织价值。

  双高乐相成立于2012年2月，是由北京双高人才发展中心（北京双高国际人力资本集团有限公司前身）和北京海外学人中心强强联手，整合各自优势资源共同打造的面向海内外的国有专业人才招聘平台。双高乐相是双高集团的全资子公司（国有独资公司），注册资本1300万元。

  双高乐相已先后为几百家组织机构提供个性化人才测评与人才发展服务。客户涵盖政府机关、企业、事业单位等多种类型，覆盖了能源、化工、金融、投资、基础建设、IT、房地产、交通、通信、传媒、教育、食品等行业。双高乐相在“国资国企改革、人力资源管理咨询、人才评鉴”等领域形成了具有独立知识产权的产品和服务。做客户的业务伙伴，与客户共同成长是双高乐相笃力践行的原则，也是双高乐相矢志追求的境界。

一、招聘职位：

人事考评中心  项目助理岗

二、工作地点：

北京  朝阳区

三、招聘人数：1-2人

四、职位描述：

1.负责组织实施人才测评项目等工作；

2.负责数据搜集、整理，配合项目组进行结果分析；

3.参与项目访谈并做好项目访谈记录；

4.参与组织设计、课题撰写等项目的部分工作；

5.完成项目组交办的其他任务。

五、任职资格：

1.2025年应届硕士毕业生；

2.心理学、管理学、政治学、社会学、文学、新闻学、语言文字学等相关专业；

3.具有出色的逻辑分析能力、文字撰写、口头表达能力及数据分析能力；

4.具有良好的责任心、执行能力、沟通协调能力和团队合作精神；

5.需尽快到岗。

六、相关人才待遇政策

   我单位提供具有市场竞争力的薪酬及完善的福利，并协助符合条件的应届毕业生办理北京落户。

七、简历投递：

邮件主题为[北京双高项目助理岗:学校+专业+年级+姓名],简历名称请按以上规则命名，上传附件。

投递邮箱：sglxxz2024@163.com联系电话：18010406648（同微信）

七、湖南工商大学招聘工作人员39名

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律;

(三)具有良好的品行和职业道德;

(四)具备岗位所需的专业或技能条件,岗位所要求的专业以教育部学科专业目录为准;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需要的其他条件。有下列情形之一的人员,不得报名应聘：1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;2.尚在党纪处分影响期内或尚未解除政务处分或正在接受纪律审查的人员;3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、适合我院同学报考的招聘岗位、计划及要求具体如下：

备注：28周岁及以下指1997年1月1日以后出生，30周岁及以下指1995年1月1日以后出生，35周岁及以下指1990年1月1日以后出生，40周岁及以下指1985年1月1日以后出生。

四、招聘程序

(一)发布招聘公告

招聘信息通过湖南工商大学网站(https//www.hutb.edu.cn/)面向社会公开发布。有关考试具体安排、各环节相关信息等均在湖南工商大学网站公布，请应聘人员自行查阅，不另行通知。

(二)报名

1.报名时间：2025年3月24日00:00至2025年3月28日24:00。

2.报名方式：网上报名，每人限报一个岗位，多报则取消应聘资格。应聘人员打开湖南工商大学官网首页，点击“公众服务”板块中的“招聘报名系统”，进入报名系统后注册登录，按岗位要求填写相关个人信息，并按要求将报考岗位所需的相关材料原件扫描上传，报名信息提交后不可修改。应聘人员提交的所有材料必须真实有效，如有弄虚作假者，取消应聘资格。

3.相关要求(1)应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员的学历应通过教育部留学服务中心的认证，并提供认证材料。学历学位证书(学历认证)必须于2025年7月31日前取得，均以证书落款时间为准。未在规定期限内取得，则取消应聘资格。(2)已取得学历学位证书的应聘人员必须在报名系统教育经历板块中上传各阶段学历(学位)证书以及对应的教育部学历证书电子注册备案表;在报名时间截止前暂未取得最高学历学位证书的应届毕业生应聘必须在报名系统教育经历板块中上传学信网下载的《教育部学籍在线验证报告》、已取得的学历学位证书及对应的教育部学历证书电子注册备案表和加盖学校公章的就业推荐表;海外高校毕业生可在学历、学位位置分别上传毕业证和教育部留学服务中心提供的学历认证。(3)招聘岗位要求是中共党员(含预备党员)的，应聘人员须提供所在基层党组织开具的党员身份证明并加盖党组织公章(落款日期须为2025年1月16日以后)。(4)招聘岗位明确有工作经历、执业证书、资格证书和职称证书要求的，应聘人员必须提供工作经历证明、执业证书、资格证书和职称证书。医生岗位资格证书和执业证书上传至“从业资格模块”。(5)招聘岗位明确要求有工作经历的，应聘人员须提供工作经历证明(加盖工作单位或人事部门公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算,以2025年2月28日为截止日期。提供的相关材料须真实有效，任何环节 发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消应聘资格。

(三)资格审查

资格审查分为初审和复审,资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假,一经查实,取消考试或聘用资格。

1.初审：根据岗位招聘条件对应聘人员网上报名进行资格初审。由招聘工作组依据招聘条件对应聘人员进行资格审查，审查结果在学校官网公示。若资格审查通过人数不符合开考比例，则根据相关规定延长报名时间或取消招聘。通过资格初审的应聘人员，湖南工商大学将组织进行报名确认。逾期未完成报名确认的，视为自动放弃报考资格。具体事宜另行通知。

2.复审：安排在面试(试讲)当天进行，由公开招聘工作组人员对应聘者提供的证明材料原件进行审核。(四)考试1.开考比例岗位报名人数与招聘计划的比例原则上不低于3:1。2.考试时间初步定于4月上旬，具体时间另行通知。

3.考试方式

(1)C类岗位：采取笔试、面试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩,其中笔试占综合成绩的50%,面试占综合成绩的50%)。笔试：通过资格初审并进行了报名确认的人员全部参加笔试，采取闭卷的方式，主要测评参考人员对党的创新理论、公共基础知识和招聘岗位专业知识等的掌握程度，总分100分。面试：根据应聘同一岗位考生的笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1：5的比例确定入围面试人员名单(分数并列者一并入围)。面试主要测评应聘人员的综合分析能力、职业认知、语言表达及与岗位相关的专业能力等,总分100分。

(2)D类岗位：采取笔试、试讲、专业技能测试相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩，总分100分。其中笔试成绩占综合成绩的40%，试讲成绩占综合成绩的30%，专业技能测试成绩占综合成绩的30%)。笔试：通过资格初审并进行了报名确认的应聘人员全部参加笔试，笔试采取闭卷的方式，主要测试应聘人员对党的创新理论、高等教育学、高等教育心理学等知识的掌握程度，总分100分。试讲：笔试结束后，根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘计划数1:5的比例确定入围试讲人员名单(分数并列者一并入围;达到开考比例，但未达到试讲入围比例的，则全部入围)。试讲采取授课的方式，主要测试应聘人员的教学基本素质等，总分100分。专业技能测试：笔试结束后，根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘计划数1：5的比例确定入围专业技能测试人员名单(分数并列者一并入围;达到开考比例，但未达到专业技能测试入围比例的，则全部入围)。专业技能测试采取现场展示的方式，主要测评应聘人员的相关专业技能水平，总分100分。

4.合格分数线经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的，笔试、面试等环节(以实际考试环节为准)均设置合格分数线60分。凡在任一环节未达到合格分数线的，不再进入公开招聘下一环节。达到开考比例的岗位，设置综合成绩合格分数线60分。如应聘同一岗位所有人员都未达到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。应聘人员参加笔试、试讲、面试、专业技能测试等环节须携带身份证原件，各环节的考试成绩在湖南工商大学网站公布。

(五)体检及考察

根据应聘同一岗位综合成绩排名先后(精确到小数点后两位，综合成绩相同的以笔试成绩排名为准),按岗位招聘数1:1的比例等额确定体检和考察人员。体检参照公务员录用标准执行。体检合格者进入考察环节,主要考察遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况,并对应聘人员资格条件进行复查。有体检或考察不合格者或放弃资格者,不予递补。

(六)公示

根据综合成绩、体检和考察结果,将拟聘用人员报学校审定。经审查合格的拟聘用人员名单在湖南工商大学网站公示3天。

(七)聘用及待遇

经公示无异议者，办理聘用手续，与学校签订劳动合同，享受与事业编人员同等薪酬待遇。咨询电话：0731-88689294(学校人事处)监督电话：0731-88689012(学校纪检监察部门)

八、2025年3月桃源县第一中学高校公开招聘教师25名公告

一、招聘单位简介

桃源一中由民主革命先驱宋教仁倡导创办于1907年，是一所既有古老沧桑的历史底蕴又有现代化前沿风范的省级示范性普通高中，为全额拨款事业单位。学校占地400亩，建筑面积11.8万平方米，在校学生4200余人，教学班78个，在编教职员工357人。学校先后获得全国现代教育技术实验学校、模范职工之家、师德建设示范单位、教育网站系统示范单位、绿化模范单位、先进体育传统项目学校、五四红旗团委等荣誉称号，获评湖南省文明校园、德育工作先进单位、艺术教育先进学校，常德市明星学校、文明标兵校园，被中国人民解放军空军授予“空军招飞优质生源中学”称号，被广州军区确定为国防生源基地，被国防科技大学、中国人民解放军信息工程大学、海军工程大学、火箭军工程大学等军校授予优质生源基地，是清华大学等近70所国内著名高校的优秀生源基地，入选北京大学“博雅人才共育基地”和清华大学“新百年领军计划”。

因工作需要，经县委、县政府同意，桃源县第一中学走进中南大学(场地因湖南师范大学被安排为省级考试的考场而更换)公开招聘教师25名，现将有关事项公告如下：

二、招聘原则

按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准，坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则，采取考试和考核相结合的方式进行，择优聘用。

三、招聘岗位及数量

招聘高中教师25名。具体岗位及数量条件(见附件1)。

四、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具备岗位所需的专业或技能条件;

6.具有大学本科及以上文化程度;

7.岗位所需要的其他条件。

(二)具体条件

具体条件见附件1。其中：

1.年龄要求：应届本科毕业生：25岁及以下是指2000年1月1日及以后出生,以此类推;硕士研究生30岁及以下;博士研究生35岁及以下。

2.“应届毕业生”指2025年普通高校本科及以上学历学位的毕业生(含2023年、2024年未落实编制内工作的高校毕业生)。

3.专业要求：专业名称主要参考《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》(附件3)。

4.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。所学专业已列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》，所学专业未列入《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》的，是否符合报考岗位专业要求，由招聘单位提出意见，报主管部门会同县人社部门和有关部门认定。本次招聘所设专业不区分专硕和学硕。

5.学历、学位要求：往届生报考人员应符合《岗位表》中相应岗位的学历、学位要求，具有国家承认的学历(学位)并取得毕业 证书等。2025年毕业生提供教育部学籍在线验证报告。

6.资格要求：具有高中相应学科教师资格证。

7.普通话等级证要求：报考语文教师岗位要求具有普通话二级甲等及以上等级证书，报考其他岗位要求具有普通话二级乙等及以上等级证书。

(三)有下列情形之一的，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除中国共产党党籍或开除公职的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档 案库，且记录期限未满的人员;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

6.在读全日制研究生不得以本科学历报考, 其他情形依此类推;

7.服务期未满的公务员(含参照公务员法管理的事业单位工作人员);

8.现役军人;

9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;

10.报考者不得报考聘用后即构成《湖南省事业单位公开招聘人员办法》第三十二条所列情形的职位，即：与聘用单位负责人有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位组织人事、财务、审计、纪检监察岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

五、招聘程序和办法

(一)报名

1.报名采取网上报名和现场报名相结合的方式进行，每人限报一个岗位。

2.网上报名：

(1)报名时间：2025年3月24日—2025年3月28日。

(2)报名方式：填写《湖南省事业单位招聘人员报名表》并将电子稿发送至邮箱bgstyyz@163.com。

3.现场报名：

(1)2025年3月28日下午14:00-17:40，地址：中南大学潇湘校区教学楼A座217。

(2)3月29日8:00-11:40，地址：中南大学潇湘校区教学楼A座102。

(二)现场资格审查

1.时间：2025年3月28日下午14:00-17:40，地点：中南大学潇湘校区教学楼A座217。

2.时间：3月29日8:00-11:40，地点：中南大学潇湘校区教学楼A座102。

3.所有网上报名者和高校现场报名者均须在规定的时间到指定地点进行现场资格审查。应聘者须携带本人有效身份证、学历和学位证书、教育部学历证书电子注册表(2025年毕业生提供教育部学籍在线验证报告)、教师资格证(要求持有相应学科的高中教师资格证，2025年毕业生须在2025年7月31日前提供相应学科的高中教师资格证)等与所报考岗位相关证件原件和复印件各一份，本人近期同底免冠一寸照片3张等相关证件资料。

4.各种获奖证书(含奖学金)原件及复印件现场审验。

5.《湖南省事业单位招聘人员报名表》(见附件2)。

6.资格审查合格人员笔试前领取准考证。

资格审查贯穿招聘工作全过程，如有弄虚作假或不符合报名条件者，一经发现，随时取消资格。

(三)确定开考岗位

按资格初审合格人数与招聘岗位计划数不低于3：1的比例确定。对少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经县人社局批准，适当降低开考比例或相应核减招聘岗位计划。

(四)考试

考试包括笔试和面试两部分，总分各为100分。所有岗位均需进行笔试。笔试内容为相应学科知识，面试方式为教学试讲(考试时间、地点另行公告)。各个环节考试成绩在桃源县人民政府网站(信息公开栏目-招考信息)予以公示。

1.笔试：

时间：2025年3月29日19:00-20:30，地点：中南大学潇湘校区教学楼A座(具体地点见准考证)，内容为相应岗位专业知识。凡经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的岗位，进入面试对象笔试成绩不得低于60分。

2.面试：

时间：2025年3月30日，地点：中南大学潇湘校区教学楼A座(具体地点见准考证)，面试方式为教学试讲。根据应聘同一岗位笔试成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：3的比例确定面试对象，笔试成绩相同的均参加面试，低于3：1的比例均参加面试。教学试讲现场打分，现场公布成绩。所有岗位面试成绩低于70分则不予聘用。

3.成绩计算方法：

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名;笔试成绩相同的，以面试成绩不去除最高分和最低分排名。如再相同者，则另行加试。

综合成绩按四舍五入法保留小数点后两位。

(五)体检

根据应聘同一岗位考试综合成绩从高分到低分，按招聘岗位计划数等额确定体检对象。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、湘禁毒委〔2020〕26号等文件执行，并进行毛发检测。

(六)考察

体检合格人员由用人单位和主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对拟聘人员资格条件进行复审。体检合格人员于2025年7月31日之前，提交本人档案及相关证件，逾期视为自动放弃。

(七)递补

招聘计划出现空缺时，经用人单位集体研究，并报主管部门同意，按照应聘同一岗位考试综合成绩和体检、考察结果可依次递补1次。

(八)公示

根据考试、体检和考察结果，由招聘单位及主管部门确定拟聘人员名单，并将拟聘人员名单提交县人社局审查。审查合格的拟聘人员名单在县人民政府网站公示，公示期不少于5个工作日。

公示期满无异议的，由招聘单位填写《湖南省事业单位聘用人员名册表》和《湖南省事业单位聘用人员登记表》，连同“拟聘人员公示情况报告”和本人档案经主管部门审核，县人社局审批，报市人社局备案后，按程序办理相关聘用手续。根据本人学历、职称等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。2025年毕业生须在2025年7月31日前提供相应学历学位证和高中教师资格证，否则取消聘用。

(九)注意事项

报考人员需及时关注桃源县人民政府网站-政府信息公开-招考信息，相关事项均在网站进行公告(公示)。有关招聘教师等事宜不再另行通知考生本人。

六、组织、纪律与监督

(一)加强领导。成立桃源县第一中学教师招聘工作领导小组，徐超任组长，刘宏清、易际兵、宋海军、赵月娅任副组长，向钦林、龙小芬、覃俊为成员。整个招聘工作由县教育局统一组织实施。

(二)强化监督。严格按本方案规定的程序和省市有关文件要求执行。整个招聘工作在县人大、县政协、县委编委办、县纪检监察等部门全程监督下进行，确保公开、公平、公正。

(三)严肃纪律。严格执行国家、省、市有关事业单位公开招聘人员纪律规定，认真落实公开招聘工作中的公开制度、回避制度、申报核准制度和考试制度。对违反公开招聘程序和纪律规定的工作人员，视情节予以批评教育，造成不良影响或严重后果的严肃处理;对违反公开招聘纪律的应聘人员，一经查实依规取消考试资格或聘用资格。其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行。

七、其他规定及说明

1.考生凭身份证、准考证参加考试。

2.其他未尽事宜，按国家、省、市有关文件规定执行。

咨询电话：0736—6622311(桃源县人社局)

0736—6623233(桃源县第一中学)

监督电话：0736—6638792(桃源县纪委监委派驻教育局纪检监察组)

0736—6625479(桃源县教育局机关纪委)

附件一：

2025年桃源县第一中学公开招聘教师岗位条件及数量表

注： 1. 专业名称主要参考《湖南省2025年考试录用公务员专业指导目录》；

2.“应届毕业生”指2025年普通高校本科及以上学历学位的毕业生（含2023年、2024年未落实编制内工作的高校毕业生）；

3.2025年毕业生须在2025年7月31日前提供相应学历学位证书，否则取消聘用资格。

4.25岁及以下是指2000年1月1日及以后出生，以此类推。

5.本县机关事业单位在编人员不得报考。

九、天易中学、天易高级中学教师招聘（多科）

天易中学、天易高级中学隶属于云龙教育集团。集团创办于2004年，是全国民办教育先进集体，优质民办教育的典范。位于美丽的湘潭县城，处于长株潭城市群的核心区域，旗下现有天易高级中学、天易中学、云龙小学、云龙幼儿园。集团各学校办学成绩斐然，品牌享誉三湘，时任国务院副总理曾亲自批示要将学校办学成果“予以总结和推广”。网址：www.tyylzx.cn我们秉承“让每个生命自信豪迈地生长”的理念，诚邀有教育情怀、志同道合的你共绘教育蓝图。

天易高级中学招聘科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、奥数教练、实验员。

天易中学招聘科目：语文、数学、英语、物理、化学、生物、道法、历史、地理、体育、信息技术。

一、招聘条件

(一)基本条件政治思想正确，遵纪守法，爱岗敬业，专业能力强，身心健康。(二)岗位条件具有相应学段的学历和教师资格证;普通话二级乙等及以上水平，语文教师普通话二级甲等及以上水平;有一定的信息技术能力;特长教师须有相应的技能证书或实绩。

(三)正高级教师、特级教师、市县级骨干教师、名优班主任、省市级赛课一等奖获得者，可面议走人才引进通道。

二、薪酬福利待遇

1.高中薪酬待遇：12--30万/年初中薪酬待遇：12--25万/年

2.购买五险一金

3.提供住房

4.伙食补贴

5.教师子弟就读集团学校享受五折优惠，及集团通勤车接送

三、招聘程序及有关事项说明程序：

发布信息→报名→资格审查→笔试、面试→试教→面谈→体检→考察→办理入职手续。

报名时间：2025年3月10日至31日报名方式：采用网络报名和现场报名两种方式。报名时需填写《报名登记表》，上传相应证件：①身份证②个人简历③学历证④教师资格证和专业技术人员等级证⑤普通话证和计算机证⑥主要获奖证书。

附各单位报名二维码：

十、新浪微博 招聘 英语人才

新浪国际新媒体运营📍北京-海淀区

岗位描述：1. 负责微天下及矩阵账号的微博内容运营，对内容品质和数据效果负责；2. 负责热点及营销内容的创意策划、方案撰写和项目传播；3. 监控国内外新闻动态，快速响应并制作相关新媒体内容；4. 利用数据分析工具，评估内容表现，优化运营策略。

岗位要求：1. 本科及以上学历，对新闻有热情，具备基本国际新闻常识。2. 资深微博用户，对新闻热点和互联网流行文化具有敏锐的观察力和反应力。3. 具有良好的文字功底和英语水平，能够快速流畅地进行英文阅读和翻译，会第二外语（如日语、韩语、俄语等）者尤佳。4. 具备基本商业思维和营销方案撰写产出能力。5. 知识面广，积极主动，有责任心，有同理心，能够在快节奏的工作环境中保持高效率。

投递方式：华南翻译市场公众号通过关键词找到推文点击阅读原文

十一、深圳理工大学 招聘 英语专业人才

一、学校简介

深圳理工大学（简称“深圳理工”）是经教育部批准设立的一所新型研究型大学，坐落于中国最具创新活力的城市——深圳。作为粤港澳大湾区高等教育体系的新生力量，深圳理工依托中国科学院和广东省政府的鼎力支持，以中国科学院深圳先进技术研究院（简称“先进院”）雄厚的科教产教资源为根基，秉持"高起点、高水平、高标准、高质量"的办学理念，致力于建设具有国际影响力的新型研究型大学。

二、基础教学部简介

基础教学部是深理工“宽基础”、“强交叉”、“深融合”的特色通识教育课程体系的重要教学单位和实践基地，其使命是致力于打造新工科的数理化深厚底蕴，建设人工智能和生命科学交叉的新兴学科体系，培育人文素养和科学精神相融合的创新型人才。基础教学部下设数理中心、人文中心、体育中心、外语中心以及创新创业实践中心。

三、招聘岗位及职责岗位：英文教学中心讲师1.学历要求：具有英文等相关专业博士学位2.工作经验：具有大学非英语专业课堂教学经验，同时擅长其他小语种教学者优先3.语言能力：具备较好的中英文语言表达及应用能力4.到岗要求：能够在2025年夏季到岗

四、申请方式及要求

1.申请材料：个人完整简历（PDF格式）学历学位证书、教学经历及其他证明材料

2.申请方式：请将申请材料发送至邮箱：chenzheye@suat-sz.edu.cn，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位一/岗位二”。

3.截止时间：2025年4月25日

4.面试安排：通过简历筛选的候选人将收到面试通知，未通过者恕不另行通知。

十二、华南师范大学 招聘，英语专业可申请

华南师范大学始建于1933年，是一所学科门类齐全的国家“双一流”建设高校、“211工程”重点建设大学、广东省和教育部共建高校及广东省高水平大学重点建设高校。现有“三校区四校园”，包括广州校区石牌校园、大学城校园，佛山校区南海校园和汕尾校区滨海校园。　　现因发展需要，面向社会公开招聘36名工作人员，有关事项公告如下：

一、招聘对象

2025年应届毕业生和社会上具有国家承认学历的人员。

二、招聘基本条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律；3.拥护中国共产党领导和社会主义制度；4.具有良好的政治素质和道德品行；5.适应岗位要求的身体条件；6.招聘公告要求的其他条件。

三、薪酬待遇

获聘人员为事业单位编制人员，享受国家及省政策规定的薪酬待遇。

四、报考程序

（一）报名

本次招聘实行网络报名。应聘人员请于2025年3月20日0:00至2025年3月27日23:59登录www.qgsydw.com报名。应聘人员须根据岗位要求提交佐证材料，材料清单如下：1.《广东省事业单位公开招聘人员报名表》；2.本人彩色证件照（JPEG或JPG格式）；3.身份证（正反面在1张图片上，JPEG或JPG格式）；4.毕业证、学位证书（PDF格式，毕业证、学位证书各1个文件，港澳台学习、国外留学人员还需提供教育部留学服务中心国（境）外学历、学位认证书）；

（二）报名注意事项

1.应聘人员在招聘公告规定的时间内登录广东省人力资源和社会保障厅网站（https://hrss.gd.gov.cn/）或单位网站（http://rsc.scnu.edu.cn/）详细了解招聘岗位及有关条件，每人限报一个岗位，否则报名无效。

2.实行应聘人员诚信承诺制度。应聘人员报名时应当承诺所填报资料及所提供的信息真实、准确、完整性。如因个人填报信息失实，或不符合招聘条件和岗位要求而被取消应聘资格的，由应聘人员本人负责。

联系方式

招聘咨询电话：85211236（人力资源处）。监督投诉电话：85211016（纪检监察处）。电子邮箱：fdyzp@m.scnu.edu.cn。

十三、广州工业投资控股集团 招聘 英语翻译

广州-荔湾区

岗位职责：

1. 负责公司海外活动的整体策划与执行，包括商务考察、技术交流、项目合作等活动的行程规划、交通预订、住宿安排、会议场地协调等，确保活动顺利、高效、安全进行。

2. 在外国企业来访时，承担现场翻译工作，准确、流畅地进行中英文（或其他外语）互译，确保双方沟通无障碍，促进商务洽谈、技术交流等各项活动的顺利开展。

岗位要求：

1.研究生及以上学历，外语专业（英语优先，其他小语种根据实际业务需求也可考虑），且通过英语专业八级考试，具备扎实的外语语言功底和优秀的听说读写能力。

2.具备良好的商务礼仪知识和跨文化交际能力，能够妥善处理与海外人员的沟通交流事务。广州工业投资控股集团有限公司（简称“广州工控集团”）由广钢集团、万宝集团、万力集团于2019年底联合重组形成，2021年对广智集团实施重组。集团在楼宇智能装备、工程装备、海工装备、工业气体、新型材料、制冷家电、橡胶化工等多个领域具备良好的产业基础和技术积累。

投递方式：华南翻译市场公众号通过关键词找到推文点击阅读原文

十四、杭州市浙大城市学院2025年招聘9名事业编制人员

近日，中共杭州市委组织部、杭州市人力资源和社会保障局发布《2025年杭州市市属事业单位统一公开招聘工作人员公告》，浙大城市学院有4个岗位公开招聘，共招聘9人，具体岗位如下：

序号

报名流程

1报名时间：2025年3月24日9:00－3月31日12:00

报考人员登录浙江省通用招聘网报平台（http://qssy.zjks.com），选择单位和岗位进行报名。仅注册不报岗位，视为无效报名。每人限报一个岗位，逾期不再受理注册及报名。

2资格初审时间：2025年3月24日9:00－3月31日17:00

通过资格初审的报考人员，不能再报考其他岗位。未通过的，可在报名时间内再次报名并接受资格初审。

3缴费确认时间：2025年3月24日9:00－4月1日12:00

报考人员应在网报平台及时进行网上缴费确认（报考费用为100元），并查询是否完成。未按时缴费确认的，视为放弃报考。确有困难的报考人员应于通过资格初审后，按时完成缴费确认，并在2025年4月1日12时前将本人身份证及所在县（市、区）民政部门出具的有关证明材料，电子版发送至杭州市人事考试院工作邮箱（hzrsks01@126.com），经审核符合条件的退还报考费用。

4下载打印准考证时间：2025年4月21日－4月26日

已完成缴费确认人员在规定时间内登录网报平台，自行下载打印准考证。因逾期打印准考证而影响参加考试的责任，由考生自负。

5笔试时间：2025年4月26日上午9:00—11:30 《综合应用能力》下午2:00—3:30《职业能力倾向测验》报考人员必须凭准考证和有效期内的身份证（两证缺一不可）按准考证上规定的考点、考场和时间参加笔试。